Об этом сообщил директор Центра трудовой мобильности управления координации занятости и социальных программ акимата области Серик Әлибеков на пресс-площадке региональной службы коммуникаций. В июне 2025 года по решению комиссии гранты получили 501 человек, а в сентябре — 507 граждан.

Получатели безвозмездных грантов распределены по 6 категориям. В частности:

многодетные — 682;

лица с ограниченными возможностями — 186;

воспитывающие ребёнка-инвалида — 79;

потерявшие кормильца — 42;

оралманы — 3;

получатели адресной социальной помощи — 16 граждан.

По словам директора учреждения, грантовые средства были выделены 44 гражданам по направлению животноводства и птицеводства, 100 гражданам — в сфере различных услуг, 56 — по направлению кондитерских и хлебобулочных изделий, 84 — на открытие швейных мастерских. Кроме того, 31 гражданину — на производство полуфабрикатов, 8 — на производство мебели, 62 — на сферу производства, 43 — на общественное питание.

— Безвозмездный грант гражданин может получить только один раз. У кандидата должен быть сертификат о прохождении обучения по проекту «Бастау Бизнес» за срок не более 3 лет. Средства гранта можно использовать на приобретение необходимых инструментов, оборудования, технологических средств, животных, птиц, саженцев, кустарников, семян, а также на оплату аренды помещений. На потребительские цели, погашение кредитов, покупку или строительство жилья, приобретение земельных участков, а также на производство подакцизной продукции грант не выделяется. Грант назначается на основании решения районной или городской комиссии. Кандидаты представляли свои бизнес-проекты на заседании комиссии. Каждый член комиссии оценивает бизнес-план и заполняет оценочный лист по специальным критериям. Таким образом, решение о выдаче гранта принимается комиссионно и на основе чётких критериев оценки проработанности бизнес-проектов. Решение комиссии направляется кандидату в личный кабинет на портале. В случае положительного решения кандидат предоставляет банковские реквизиты, подписывает договор и далее ежеквартально предоставляет отчёт об использовании средств. Всё это осуществляется в электронном формате, без посещения Центра трудовой мобильности или его филиалов (карьерных центров), — отметил Серик Айдарулы.

Кроме того, директор центра рассказал о работе по мониторингу выполнения утверждённых планов. По его данным, целевое использование гранта получатель должен подтвердить в течение 3 месяцев со дня получения, предоставив на портал подтверждающие документы в соответствии с бизнес-проектом. В течение 12 месяцев грантополучатель обязан ежеквартально предоставлять отчёт об исполнении бизнес-плана, прикрепляя подтверждающие документы. Контроль за целевым использованием грантов осуществляет Центр трудовой мобильности через карьерный центр.