Кроме других мер, она отметила, что на базе электронной бирже труда студенты получили возможность поиска работодателей в онлайн-формате для прохождения производственной практики.  Этот проект в пилотном режиме проводится в 29 организациях технического и профессионального образования, или среди 635 студентов.  Запущена новая платформа Mansap Compasy для выбора профессиональной карьеры и управления карьерной траекторией.

Согласно Дорожной карте по внедрению дуальной системы обучения заключены договоры с 496 колледжами и более чем с 7 тыс. предприятиями по подготовке 75 тыс. студентов. 

На платформе Skills.Enbek размещены 603 онлайн-курса, из которых 271  бесплатные. 

В свою очередь, НПП "Атамекен" сообщила, что с 2014 по 2024 года под координацией Палаты дуальным обучением охвачено более 208 тыс. студентов, из которых 85% трудоустроены в первые три месяца со дня выпуска. В 2025 году планируется оцифровка всего процесса реализации и ведения Реестра договоров дуального обучения с последующим размещением на сайте НПП, отметил глава "Атамекен" Раимбек Баталов.

С 2017 года НПП «Атамекен» ведет Реестр учебных центров по профессиональной подготовке. В учебных центрах проходят обучение безработные граждане, направленные местными исполнительными органами по запросам работодателей. Работодатели при подаче заявки обязуются принять обученного на работу, в случае отказа возмещают расходы на подготовку. Всего на сегодня в Реестре 583 организации образования.